Programme de promotion de la femme de FEGC
Le but du Programme de promotion de la femme est de réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès et l’avancement des femmes dans toute leur diversité, dans trois domaines prioritaires :
- L’élimination de la violence faite aux femmes et aux filles;
- L’amélioration de la sécurité et la prospérité économiques des femmes et des filles;
- L’accès des femmes et des filles aux postes de responsabilité et de décision.
Dans le présent appel de propositions, le Ministère soutient des projets qui visent à contrer l’inégalité des genres envers les femmes, en agissant dans un ou plusieurs des domaines d’action suivants liés aux éléments d’un système :
- Accroître les réseaux et la collaboration pour accélérer le changement systémique: Créer et renforcer des partenariats qui permettront un décloisonnement entre secteurs afin d’accroître la portée, l’impact et la durabilité des efforts déployés en faveur de l’égalité des genres.
- Changer les normes et attitudes de genre préjudiciables persistantes: Contester les croyances et les hypothèses courantes (par exemple, les stéréotypes) sur la façon dont les gens devraient penser et agir en fonction de leur genre et d’autres facteurs croisés de l’identité.
Qu’est-ce que le changement systémique ?
Pour les femmes, il consiste à modifier un ou plusieurs éléments d’un système de manière à permettre aux femmes et aux filles de participer pleinement à la vie économique, sociale, démocratique et politique du Canada. Les éléments d’un système consistent en des politiques et pratiques, la répartition des ressources, des réseaux et collaborations, des pouvoirs, un droit de parole et un pouvoir décisionnel, et des normes et attitudes en matière de genre. Le changement systémique permet de traiter ou de supprimer les obstacles fondamentaux qui entravent l’égalité des genres, plutôt que de chercher à changer les femmes pour qu’elles s’adaptent aux systèmes discriminatoires.
